口才训练第二十六天:回答问题的技巧(2)
2010-07-14 08:00 浏览:
第二、我有这个勇气在我刚刚大学毕业放弃一切,到全国高校把我自己学到的思想、观念去和大学生朋友分享,这一点目前全中国只有黄一鸣一个做到了。成功不是用嘴巴说出来的,是用行动证明出来的;
第三、一个刚刚毕业不久的大学生能够吸引那么多精英大学生来听他演讲、包括像您这么优秀的老师,并且我的演讲能够带给大学生朋友一些东西。这是一件有意义和价值的事情。
从这三点来说,我目前所做的事情,它的价值是无法衡量的。
举例三:
在山西大同大学演讲,现场有学生处处长、保卫科科长等领导在。而学生处处长是一位50多岁的女性老教授。演讲结束,坐学生处处长旁边的一位学生干部提问:
黄老师,今天您的演讲,大家都听得热血澎湃,可是我发现我们李处长却一次也没有鼓掌,您能再演讲3分钟,让李处长鼓一下掌吗?
(这个问题是一个相当麻烦的问题,要知道,我当时只有26岁,而李处长是一个50多岁、女性、老教授。如果挑战权威,会很危险,我是这样回答的。)
答:今天,能受大同大学学生处的邀请,来到大同大学演讲,我很高兴!各位同学给我如此热烈的回应,我很感谢!在此要向你们深深的鞠上一躬,谢谢你们!
今天,李处长没有给我掌声,我想说三点:
第一、李处长50多岁的老教授,年龄比我大一半,她知识渊博、阅历丰富,今天能够来到我的演讲现场,已经是我最大的荣誉,我还有什么资格要她的掌声呢。而李教授不仅来听一个20多岁刚刚大学毕业的我的演讲,还坚持听到现在,这已经是对我最大的支持,所以,我要再次的感谢李教授,我们把最热烈掌声送给李教授好吗?
第二、今天,李教授没有给我掌声,说明我一定还有很多不足、还需要很大的提升,李教授不给我掌声,一定是希望我能够走的更远、更加成功。所以下来,我一定会虚心向李教授请教我的不足。我也相信,李教授一定会帮助我、指点我、指出我的不足让我获得更大的进步,李教授,您说是吗?(李教授伸出了大拇指,全场掌声!)
第三、我相信,有了李教授的指点与帮助,我未来一定会更加的优秀。今天,李教授没有给我掌声,我相信,未来5年、10年以后,等我再次回到大同大学演讲的时候,李教授一定会给我掌声。
通过这样的回答,谦虚,赞美,然后把掌声留到5年10年以后,不仅给出了最好的回答,并且让全场为之喝彩。
其实在回答问题的时候,无论多么刁难的问题。如果能回答最好,如果不能回答,则不要把回答放在问题本身上。可以错开话题,只要利用一、二、三理论,回答得有条理、回答得精彩,现场听众会为您的现场反应能力所折服,给您掌声。
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